小咖哆哆加盟介绍
2012年10月至2014年8月，深圳市幼稚原创教育科技有限公司研发了《哆哆识字》幼儿趣味识字软件，运用动画、语音、图片、游戏等多感官参与的记忆模式，让孩子能够轻松愉快的高效识字，经测试，在短短的一个月内，孩子的识字量可达300之多，仅此阶段，即获众多小朋友喜欢和家长的好评，因此，愈加坚定了我们幼稚原创之路。
现在小咖哆哆将已陆续上线了《哆哆识字》、《哆哆识图》和《哆哆勇闯数字岛》，为了方便家长下载学习，我们将这三款儿童基础早教课程联合成了一个更全面专业早教学习乐园——《哆哆天才乐园》，我们还会陆续研发关于“音乐启蒙”和“好习惯培养”等更多元的早教课程，让《哆哆天才乐园》变得越来越丰富。
我们的服务
全面：教育内容根据《幼儿园教育指导纲要》全面性、启蒙性的将各领域的内容相互渗透，探索完善细致的多媒体学习新手段，从不同的角度促进幼儿情感，态度，能力，知识技能等方面发展。
运用多种感官互动学习的方式，动画、故事、游戏等手段充分激发孩子视、听、读、想多种感官综合协作的能力，促进大脑信息摄入、储存、加工、输出的速度，从而科学合理的提升高效学习能力。
生动：由浅入深系统化的内容编排，生动活泼的游戏和动画设计，结合充满启发的自学模式，让幼儿的整个学习操作变得多元有趣。
绿色学习——电脑版、安卓版、苹果版；防止沉迷系统，绿色上网，控制孩子的游戏时间。
我们的文化
专业（professional）：经验丰富的早教游戏策划与设计团队；
专注(focus)：专注于3-6岁0-6岁幼儿教育内容，探索完善细致的多媒体学习新手段，致力于高品质的幼儿互联网教育软件的开发；
用心（heart）：不断与热衷于早教事业的人群互动，寻找科学的教育方法，精心编排幼儿教育内容，带给家庭值得信赖、孩子们喜欢的学习体验；
关爱（love）：关心偏远山区得不到应有教育的儿童，创造务实进取同公司不断前行的幼稚原创爱心文化。偏远的贫困山区还有很多孩子得不到应有的生活、教育，幼稚原创希望与您携手关注这部分孩子，产品收取费用的5%将做为幼稚原创的爱心基金，转款资助孩子们的教学用具及校内生活补贴，我们会持续关注这些孩子愿帮助每一个孩子走进幸福的童年，让他们也能够在关怀和爱中渐渐长大！
小咖哆哆加盟优势
1A选址标准化——贴近化
小咖哆哆总部指导和帮助加盟商综合考虑租金、人群流量、周边社区环境等因素选择合适的中心地址。
2A装修标准化——殿堂感
小咖哆哆总部为加盟商提供标准化的《VI手册》和《装修指导手册》，同时还可以提供专业品质的装修设计服务。全国统一规范的装修确保了孩子在环保、温馨舒适且殿堂级的教学环境中享受科学的早教！
3A教具标准化——国际范
小咖哆哆引进国际教具图书馆协会（ITLA）授权的先进教具，让会员可以拥有世界上先进的玩具，尝试上千种不同的组合及游戏玩法。会员还可以接触到世界上先进和进口软包设备。每一个加盟中心都可以拥有如此“国际范儿”的教学教具，为课程增色，吸引到更多客户。
4A培训标准化——全员性
小咖哆哆总部为加盟商提供了全员性、持续性和有岗位针对性的系列标准化培训，其中包括了招聘支持标准化、新员工启动培训、中心运营培训、员工功能提升培训和专项培训，加盟中心的稳步高效运营。
5A课程标准化——科学性
小咖哆哆“三维平衡发展”的核心理念和“四位一体”的课程体系是业内科学、专业、规范的。
6A开业启动支持标准化——实战化
加盟中心开业前一个月，小咖哆哆总部会派遣运营管理团队（业内规模更大的）为加盟商提供新店开业指导、到店支持，加盟中心的成功起步。
7A嵌入式运营支持标准化
小咖哆哆总部构建了一套业内完整和严密的“嵌入式运营支持标准化管理体系”，涉及到10大岗位，36大业务，333个事件，3460个步骤，5297项规范，共计7973个标准，加盟商在标准化管理体系的指导下有序高效地运营。
小咖哆哆加盟条件
1、加盟商有强烈的意愿投入到早教产业之中，并立足于长期发展;
2、加盟商具备一定的资金实力和资金信用;
3、加盟商能全力投入经营管理，愿意接受小咖哆哆总部的各项管理指导，认可小咖哆哆的管理规范;
4、加盟商拟营业场所交通便利，具有足够的停车位，且选址地点位于城市目标客户群人群居住密集地区;
5、拟开设小咖哆哆的物业符合小咖哆哆所需的基本工程条件(以工程条件确认单为准。
小咖哆哆加盟流程
1、项目咨询
索取项目资料，电话或网络留言，咨询相关问题，了解项目情况。
2、申请合作
电话或网络，向总部提交合作申请，总部审核后，申请人收到《合作资格确认书及邀请函》
3、总部考察
预约前来总部考察的具体时间，了解更多，更全面的信息。
4、签订合同
双方确认合作意向，正式签订合作合同
5、缴纳费用
按照合同约定金额，进行费用缴纳。
6、一期培训
参与人力资源培训及选址装修培训，按照总部培新要求，进行中心前期筹备，如人员招聘，店面选址装修等。
7、选址装修
在选好店面后，按照总部的培训内容及装修方案进行统一装修。
8、证照办理
在当地工商或民政部门办理营业执照及相关手续。
9、师资培训
管理者可选派2-3名教师参加总部师资培训。
10、二期管理者培训
学堂管理者参加总部统一培训，包括教学教务管理，市场运营管理。市场活动指导等。
