川町太郎奶茶

川町太郎(i-Migoo) i-Migoo来自”I do”和”Migo”的组合。 “I Do”来源于西方婚礼上的牧师与新人的经典问文宣答，它是一句誓言。“I Do --我愿意”是男人对责任的，是女人对幸福的信赖。除了爱心、信心与决心外，在I Do的情感内涵中，还赋予着一份更深的情感--“责任”。

“Migo”是：we go 和 bingo 的混合意思，代表着：行动和惊喜。我们的行动，我们的努力，将为消费者带来惊喜。

i-Migoo寓意：为顾客不仅提供美味、健康的产品，而且更让消费者感到更多的快乐和满足；为加盟主提供的不仅仅是技术、而是热情、周到、更多的责任。不是要开很多的店，而是要开成功的店，以提供真诚贴心的服务与美味的餐点为基本理念，坚持好味道就是现点现做，满足对味蕾的感觉要求，立志体现企业经营理念：“感动每一位消费者，让加盟主都能赚到钱”。

1℃

i-migoo川町太郎的产品坚持每天在门市现场制作，新鲜出炉。为了确保每一杯、每一份出来的产品的质量都是一致，每次自然发酵制作的鲜茶都需仔细测量温度，需要测量到室温、水温、茶温，新鲜油炸的薯条、章鱼烧都需由机器控制在准确的温度，确保口感外酥内软。为了做出美味无差异的产品，温度的测量单位准确到以1度为单位。为了做出更美味的产品，制作方法会不断调整改变，以呈现不错口感。

1g

在i-migoo川町太郎有一个不可欠缺的道具称为『超准确电子称』，比一般使用的称盘更精密2倍左右，制作产品的步首先是需要称量原料的重量，第二步是测量室温、水温和茶温，一步需要利用『准确果糖测量仪』测量糖度，以达到味觉符合大众口味，力求很好。为了做出更符合标准的产品，制作方法上面都须体现严谨的态度，这就是i-Migoo的精神。

30%

细细溢出的味道，唤醒沉睡的味蕾。i-migoo川町太郎坚持原汁口味，严格筛选来自世界各地原物料，坚持制定产品评管机制，严格控制产品质量，并设定研发计划，以每年30%新品上市率，来满足消费者的您细细品尝的欢喜。例如：黄金芒果布丁，从推出依赖就一直收到热烈的支持，记忆犹新的产品测试历经长达250个小时的测试，布丁一口咬下去，竟有着令你想不到的香滑口感，你一定不能错过喔！成功的关键在于提高产品的差异性价值，追求很好的口感和质量。追求甜美的幸福，就是从口i-migoo川町太郎开始。

14-16%Brix

i-Migoo直接从茶叶产地进口鲜茶，红茶达人陈老师指导调配，经过多次严格筛选并调合，后来满足茶香、醇厚、风味清新香滑四大基准原则，配搭奶茶系列，除了保留原有的美味，更具有特浓郁香味，可满足口腹之欲。产品坚持黄金搭配比例，采用手持测糖仪，坚持高标准制作流程，其糖度满足大众口味，为满足每一杯从i-migoo川町太郎用心调配的饮料都是符合标准美味的。 　　为了满足对顾客不错口感的有档次享受，i-migoo川町太郎一直在原材料上持续不断地努力，在不改变味道的原则下，朝美味更提升的目标前进。

A．沉淀五年，塑造人气品牌，在过去的五年里，i-migoo川町太郎分析过去五年同业界的过程，整合消费者的需求，把过去五年比较好卖的产品留下，筛选出劣销的产品并研发出一系列具有创新、多元素组合、黄金比例很好搭配的产品，如：蛋糕烤珍珠奶茶、黄金布丁奶茶、和风章鱼烧、招牌酸忌廉酱薯条都是我们的骄傲创产品，运用新鲜食材、烘培元素、鲜果配搭等进行创性研发，这些都是消费者想要尝到的。

B．整合各大品牌技术、塑造”创新know-how”，降低智慧之选成本，在过去的五年里，品牌创立团队游历全国各地，探秘各大品牌优势， 经常性用”蹲点”学习的态度，为了是能整合一套完整、创新、结合各大品牌优势的know-how，后来能提高营运效能、降低智慧之选成本，使加盟主比较快能达到5个月回收成本的佳绩。让每位加盟主都能赚到钱，一直都是i-migoo川町太郎品牌较大的心愿。

C．海归派设计总监，创川町太郎吉祥物，使品牌层级更上一层楼，一个充满传奇故事的logo形象人物,使得i-migoo川町太郎成为公众注目和关心的品牌。滑稽表情多变的logo，让顾客看到i-migoo川町太郎视觉停留较少5秒以上，这一切都代表着是有吸引力的，且公众舆论传播速度是极快的。为i-migoo川町太郎品牌形象知名度扩大至国内市场、海外市场提供了一条快捷方式。让川町太郎形象人物能拍成另一部”喜洋洋”是i-migoo川町太郎的目标。

D．现业界创新，多媒体营销，跨足多领域合作，具有吸引力の礼品赠品销售赠送，与广州本土粤拍粤掂工作室(有名作品集:<<正在消失的羊城>>、<<多背一公斤公益活动>>、建立长期合作关系，致力与创造更多又有趣的i-migoo川町太郎宣传片。跨足与多个不同领域合作，提高品牌知名度，塑造出魅力品牌。具有设计的理念，把设计的概念诠释在礼品赠品上，让顾客不仅喝到好喝的产品，还能留下更让人生动的纪念。这一切，都是i-Migoo具有的。

E．完整的教育训练： 　　（1）学科与术科并重的教育训练（技术/经营/营销）； 　　（2）完整的教育训练，结训经过总部测验，才可开业：严格教育训练就是要你拥有门市的能力； 　　（3）直营门市操作，让你身历其境，能够更快了解经营的精髓。 　　F．严格的立地评估： 　　（1）i-migoo川町太郎创始团队以开过一百多家门市的经验，采用奡严谨的商圈评估模式，帮您选择不错的开店地点，让您踏出成功关键的步。 　　（2）i-migoo川町太郎用自己开店的心情，帮加盟主选择店点。 　　（3）找不到有成功把握的店点，i-migoo川町太郎宁愿不开店。 　　（4）i-migoo川町太郎不像有些加盟连锁总部只在乎店数，而不管加盟主能否受益。 　　（5）致力于打造开店成功率高的连锁总部。 　　G．具有创意的企划营销活动，把整体诉求放大3倍，让您开幕前、后迅速提高品牌知名度，i-Migoo营销活动分为新店开幕活动、阶段性活动与提升品牌形象的活动，以店家开幕活动而言，会针对地域性规划不同的开幕贩促活动，并搭配地域性的宣传并拜访扫街等宣传工具，还会请大学生的SHOW GIRL替店家造势，协助发放宣传单和喊大声公以炒热买气，聘请兼职人员穿着充气川町太郎人物玩偶欢迎入店，利用试吃试喝活动点对点让游客进行试饮试吃，运用有突破性及诉求扩大的营销策略活动，吸引大量人气。同时对于新店的开幕亦会透过官方网站的宣传让所有人都知道又有一家新店开幕了。总公司还会透过会员活动、公关造势及异业合作等方式深耕品牌印象，让加盟主的你无后顾之忧，坐享其成，此外也会协助单店进行促销活动规划与执行。

H．坚强的辅导团队： 　　（1）全国创新分区辅导制度，并设置专人辅导员。 　　（2）营运辅导-每月不定期关心辅导。 　　（3）驻点辅导-开幕前、后人力支持。 　　（4）营运小组：结合企划、营运、商品做诊断。